Trang Thông Tin Cộng Đồng | Kênh Cộng Đồng
Xuất bản ở Trang Thông Tin Cộng Đồng | Kênh Cộng Đồng (https://kenhcongdong.com)

Nhà > Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lấy ý kiến về 3 phương án hoán đổi ngày nghỉ lễ Giỗ Tổ và 30/4-1/5

Wed-Apr-2026
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lấy ý kiến về 3 phương án hoán đổi ngày nghỉ lễ Giỗ Tổ và 30/4-1/5

(ĐS&PL) - Theo Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam, việc lấy ý kiến lần này nhằm có thêm cơ sở thực tiễn, đồng thời đối chiếu với quy định pháp luật để trao đổi với các cơ quan chức năng về phương án hoán đổi phù hợp.

Theo tờ Pháp luật TP.HCM, chiều 8/4, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tiến hành khảo sát ý kiến người lao động trên mạng xã hội về việc hoán đổi lịch nghỉ dịp cuối tháng 4.

Theo đó, ba phương án được đưa ra để người lao động lựa chọn.

Phương án 1 là nghỉ bù theo quy định hiện hành, không hoán đổi, nghỉ ngày 27/4.

Phương án 2 là hoán đổi ngày nghỉ từ 27/4 sang 29/4, giúp người lao động có thể nghỉ liên tục 3 hoặc 5 ngày.

Phương án 3 là hoán đổi ngày 27/4 sang 2/5, để người lao động làm việc 6 ngày/tuần được nghỉ 4 ngày liên tục.

Ảnh minh họa

Việc khảo sát được thực hiện do lịch nghỉ năm nay có điểm đặc biệt đó là hai kỳ nghỉ gần nhau nên đề xuất bù sang. Cụ thể, dịp Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch) rơi vào Chủ nhật 26/4. Theo quy định, người lao động được nghỉ bù vào thứ Hai 27/4.

Như vậy, người lao động sẽ nghỉ 2 ngày dịp này, sau đó đi làm vào ngày 28 và 29/4. Đến ngày 30/4 và 1/5, người lao động tiếp tục được nghỉ thêm 2 ngày.

Trường hợp doanh nghiệp không nghỉ ngày thứ Bảy 2/5, người lao động sẽ đi làm và nghỉ tiếp vào Chủ nhật 3/5.

Theo quy định hiện hành, khi ngày lễ trùng với ngày nghỉ hằng tuần, người lao động được nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp. Tuy nhiên, năm nay cách bố trí này khiến kỳ nghỉ bị chia nhỏ, gây khó khăn cho việc sắp xếp của cả doanh nghiệp và người lao động.

Theo Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam, việc lấy ý kiến lần này nhằm có thêm cơ sở thực tiễn, đồng thời đối chiếu với quy định pháp luật để trao đổi với các cơ quan chức năng về phương án hoán đổi phù hợp.

Kết quả khảo sát được kỳ vọng sẽ phản ánh sát nhu cầu của người lao động, qua đó góp phần đề xuất lịch nghỉ lễ tháng 4/2026 linh hoạt hơn, nhưng vẫn đảm bảo không ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất, kinh doanh, theo báo Thanh Niên.

Nguồn: Hoàng Yên (t/h)/https://doisongphapluat.com.vn [1]

Bài viết gốc: https://doisongphapluat.com.vn/tong-lien-doan-lao-dong-viet-nam-lay-y-kien-ve-3-phuong-an-hoan-doi-ngay-nghi-le-gio-to-va-30-4-1-5-a718508.html [2]

Danh Mục:

  • News [3]
  • Society [4]
Addthis: 

Scroll To Top

  • Trang chủ
  • Gallery
  • Kinh doanh
  • Thể thao
  • Giải trí
  • Sức khỏe
  • Công nghệ
  • Thời tiết

Vận Hành Bởi

logo bmt

© Copyright 2010 - 2022 – Công ty Cổ Phần Đầu Tư Xây dựng BMT

Số 36 Võ Văn Tần, phường Võ Thị Sáu, quận 3, TP.HCM
Giấy phép số 08/GP-STTTT do Sở Thông tin và Truyền thông TP.HCM cấp
Email: hieunt@bmt-inc.vn
Chịu trách nhiệm nội dung: Ông Nguyễn Tố Hiểu

Liên hệ quảng cáo

Liên hệ quảng cáo:
Hotline: 0946.503.768
Email: hieunt@bmt-inc.vn
Hỗ trợ & CSKH:
Số 36 Võ Văn Tần, phường Võ Thị Sáu, quận 3, T.P.HCM
Tel:   028 3930 2322
Fax: 028 3930 4095
Chính sách bảo mật


URL nguồn: https://kenhcongdong.com/tong-lien-doan-lao-dong-viet-nam-lay-y-kien-ve-3-phuong-an-hoan-doi-ngay-nghi-le-gio-to-va-30-4-1-5

Các liên kết
[1] https://doisongphapluat.com.vn
[2] https://doisongphapluat.com.vn/tong-lien-doan-lao-dong-viet-nam-lay-y-kien-ve-3-phuong-an-hoan-doi-ngay-nghi-le-gio-to-va-30-4-1-5-a718508.html
[3] https://kenhcongdong.com/categories/news
[4] https://kenhcongdong.com/categories/society